UTグループは誰でも受かる？やばい？面接で落ちた人は？よくある質問を紹介

製造業をメインに、人材派遣サービスを行っているUTグループ。

会社名をインターネットで検索すると、「誰でも受かる」「やばい」とでてきます。

そんな今回は、UTグループは誰でも受かるのか？を調査しました。

また、UTグループがやばいと言われる理由についても解説します。

UTグループは誰でも受かる？落ちる？

まず結論ですが、UTグループは誰でも受かるわけではありません。

UTグループは上場している大手の派遣会社で、技術職以外は経験者をメインに採用しているからです。

ただし、年間で1万人を超える技術者の中途採用もしているため、技術職なら受かりやすいです。

また、未経験歓迎でも技術職を募集しているため、比較的に受かりやすい会社といえるでしょう。

とはいえ、UTグループは誰でも受かるわけではないため、しっかりした対策は必要です。

転職・就活エージェントを使えば、完全無料で受かりやすい優良企業を紹介してくれるだけじゃなく、面接や書類作成のサポートをしてくれますよ。

UTグループは誰でも受かると言われる理由

本章では、UTグループが誰でも受かると言われる理由を詳しく解説していきます。

新卒採用が多い会社として新聞に掲載された

UTグループは、新卒採用の人数が多いです。

過去3年間の採用実績によると、毎年約500人～600人も新卒を採用しています。

年度	採用合計	一般職	技術職
2021年	570人	17人	553人
2022年	606人	22人	584人
2023年	561人	12人	549人

2023年には、新卒の採用数が多い会社として「新卒採用数 上位企業ランキング」第10位で、日本経済新聞に掲載されました。

UTグループは、新聞に掲載されるほど新卒採用数が多いため、誰でも受かると言われています。

いつも全国で人を募集している

いつも全国で人を募集しているのも、UTグループが誰でも受かると言われる理由の1つです。

UTグループでは技術職はもちろん、以下のような本社勤務の職種でも、いつも人を募集しています。

常に人を募集しているため、UTグループは誰でも受かると言われています。

中途採用が年間1万人を超える

UTグループは、中途採用の人数が多いです。

2022年・2023年には、中途採用の人数が1万人を超えています。

年度	採用合計	一般職	技術職
2022年	14,603人	197人	14,406人
2023年	10,846人	79人	10,767人

また、2023年には「中途採用数 上位企業ランキング」第1位として、日本経済新聞に掲載されました。

UTグループでは、中途の採用人数が多いため、しっかりと対策しておけば受かる可能性はあります。

もし、ひとりで転職の対策をするのが不安なら、転職エージェントに相談してみましょう。

専任のアドバイザーが、応募書類の添削や模擬面接など、転職活動をサポートしてくれますよ。

UTグループがやばいと言われる理由

本章では、UTグループがやばいと言われる理由を3つ紹介します。

技術職は現場に当たりハズレがある

技術職は、現場に当たりハズレがあります。

派遣で働く技術職の場合、プロジェクトによって現場が変わるためです。

そのため、担当するプロジェクトによっては、以下のようなハズレの現場に行くことがあります。

ハズレの現場に入ったら、簡単には抜け出せないこともあるため、やばいと言われています。

本社勤務はワークライフバランスが取れない

本社勤務は、ワークライフバランスが取りづらいといわれています。

UTグループは体育会系の社風で、常に数字を意識しなければなりません。

そのため、本社勤務は残業が多く、辞めていく人も多いです。

また、転職口コミサイトには、本社勤務について以下の口コミがありました。

残業時間が採用時に聞いていたものより多く、負担に感じた。また、会社の風土や一部の人の雰囲気が自身に合わなかった。たまたまかもしれないが電話口で怒鳴るような人もいた。

引用：openwork – UTグループ株式会社

とにかく派遣の人を募集することしか頭になく、本社の人間関係はギスギスしている。あたかもいい仕事のように募集を出しているが人をお金としか見ていない。人の入れ替わりは激しく、即退職する人が多い。

引用：openwork – UTグループ株式会社

数字目標がきつい。日々KPIとして売上以外の数字も追いかけるため作業が終わらない。上司の気分次第で発生する業務も多く、突然の残業になる。しかも残業代は込みなのでモチベーションが上がらない。会議が多すぎて日々の業務をこなせない。

引用：openwork – UTグループ株式会社

有給は取得できていました。ただ、平日は周りも遅くまで残っていることが多く、帰りにくい雰囲気もあったので、人の業務を手伝ったりなどで帰ることが遅くなることが多かったです。気にせず定時で帰る人もいたので、その辺を気にしない人であればバランスは取れると思います。

引用：openwork – UTグループ株式会社

ワークライフバランスを大切にしたい人は、UTグループで本社勤務への転職・就職は、やめておいた方がよいかもしれません。

全国転勤がある

UTグループでは、技術職と営業職のどちらも、全国転勤があります。

最初は勤務地を考慮してもらえますが、必ずかなうわけではないようです。

UTグループに入るなら、全国転勤があることは覚悟しておきましょう。

ただし、技術職や営業職でも、全国転勤がない会社もたくさんあります。

もし全国転勤がない会社を希望するなら、転職・就活エージェントに相談してみましょう。

UTグループでよくある質問

本章では、UTグループでよくある質問をまとめました。

UTグループはなんの会社？

UTグループの会社情報はこちらです。

会社	UTグループ株式会社
上場	プライム市場
資本金	686百万円)
売上	1,706億
社員数	47,497名（グループ連結）
平均年収	500万
平均年齢	37.7歳

UTグループは、製造業をメインに無期雇用派遣・業務請負サービスを行っている会社です。

大きくわけて、以下3つの事業を展開しています。

また、日本国内には、グループ会社が9社あります。

会社名
UTエイム株式会社
UTコネクト株式会社
UTスリーエム株式会社
FUJITSU UT株式会社
UT東芝株式会社
UT ME SC株式会社
UT エフサス・クリエ株式会社
UTパートナーズ株式会社
UTハートフル株式会社

グループ合計の売上高は、1,151億円を超える大手の派遣会社です。

UTグループの年収は？

有価証券報告書によると、UTグループの平均年収は500万でした。

日本の平均年収は458万と言われているため、UTグループの年収は平均より少し高いです。

ただ、同じ製造業向けの派遣会社であるメイテックと比較すると、約100万も差があります。

もし、製造業の派遣会社を目指しているなら、メイテックも一緒に受けてみるといいでしょう。

メイテックについては、下記の記事をぜひ参考にしてみてください。

自分に合ったホワイト企業に入る方法は？

自分に合ったホワイト企業に入るなら、転職・就活エージェントを使いましょう。

転職・就活エージェントでは、あなたのスキルや希望に合った求人を、厳選して紹介してくれます。

また、内定後の「年収交渉」や「入社時期の調整」なども対応してくれます。

サービスは完全無料なので、お試しで使う人も多いです。

「自分に合った会社を知りたい」「話だけ聞いてみたい」という人も、気軽に転職・就活エージェントに相談してみましょう。

UTグループは誰でも受かる？まとめ

今回は「UTグループは誰でも受かるのか？」について解説しました。

結論としては、誰でも受かるわけではありませんが、派遣で働く技術職なら受かりやすい会社です。

とはいえ、UTグループは上場している大手派遣会社のため、しっかりした準備と対策が必要になります。

UTグループを含め、大手優良企業に入社したいなら、転職・就活エージェントの利用をおすすめします。

業界に詳しいアドバイザーが、企業の特徴や選考のポイントなどを教えてくれるので、内定率を高められますよ。