メイテックフィルダーズは誰でも受かる？年収・離職率・評判・入社する方法も紹介

メイテックを親会社にもつ、エンジニア派遣会社のメイテックフィルダーズ。

会社名をインターネットで検索すると、「誰でも受かる」「やばい」と出てきます。

そんな今回は、メイテックフィルダーズは誰でも受かるのか？を調査しました。

また、メイテックフィルダーズの年収や離職率、評判についても紹介します。

メイテックフィルダーズや、エンジニア派遣会社への転職・就職を考えている人は、ぜひ参考にしてください。

メイテックフィルダーズは誰でも受かるの？

最初にお伝えすると、メイテックフィルダーズは誰でも受かるわけではないです。

基本的に理系・技術系の学校を卒業している人や、業務経験がある人を募集しているため、文系や完全未経験だとむずかしいでしょう。

ただし、少しでも業務経験がある人や、理系・技術系を学んだことがある人なら受かる可能性は高いです。

また、メイテックフィルダーズは、親会社のメイテックに比べると受かりやすいです。

とはいえ、何も対策しなければ、理系や業務経験者でも落ちてしまう可能性もあります。

1人での転職・就活対策が不安なら、専門のエージェントサービスを利用しましょう。

専任のアドバイザーが、完全無料で応募から内定までをサポートしてくれますよ。

メイテックフィルダーズが誰でも受かると言われる理由

メイテックフィルダーズは、なぜ誰でも受かると言われるのでしょうか？

本章では、メイテックフィルダーズが誰でも受かると言われる理由を3つ解説します。

親会社より受かりやすい

メイテックフィルダーズは、親会社のメイテックに比べると受かりやすいです。

メイテックは、エンジニア経験者や理系の学生しかほぼ受かりません。

そのため応募者の中には、メイテックは落ちたけど、メイテックフィルダーズには合格したという人もいます。

メイテックフィルダーズは誰でも受かるわけではありませんが、親会社に比べると受かりやすいと言えるでしょう。

新卒・中途の採用人数が多い

メイテックフィルダーズは、新卒・中途の採用人数が多いです。

2025年度の新卒採用では、メイテックフィルダーズで理系の学生を400名も採用することを目標にしています。

また、メイテックフィルダーズの中途採用比率は6割〜7割を占めており、中途採用は新卒より多いです。

年度	2020年	2021年	2022年
中途採用比率	74%	61%	63%

1年間で新卒・中途を合わせて1,000名近く採用しているため、メイテックフィルダーズは受かりやすいと言われています。

中途は未経験の採用もしている

メイテックフィルダーズでは、未経験の中途採用もおこなっています。

そのため、理系の大学を卒業していなくても、技術系の業務経験が少しでもあれば応募は可能です。

また、技術系の業務経験がない未経験でも、以下の資格を持っていれば応募できます。

ただし、あくまで理系出身や技術関連の経験者が対象のため、文系や完全未経験はほぼ受かりません。

もし完全未経験からエンジニアを目指したいなら、以下の転職・就活エージェントを使いましょう。

メイテックフィルダーズはやばいと言われる理由

本章では、メイテックフィルダーズがやばい、やめとけと言われてしまう理由を3つ紹介します。

メイテックフィルダーズの研修は厳しい

メイテックフィルダーズの研修は厳しいと言われています。

転職口コミサイトには、メイテックフィルダーズの研修について以下の口コミがありました。

派遣先に行くまでの研修ではとにかく厳しい。一般常識テストや人間力の向上や自分への決意文を書かされるが、怒られて返却される。

引用：Indeed – 株式会社メイテックフィルダーズ

研修でやる内容はだいたいの人が？状態になると思います。確かに私はエンジニアをやろうかなと軽い気持ちで入ってしまいました。

引用：openwork – 株式会社メイテックフィルダーズ

入社してすぐは、研修センター（神奈川）へ送られてみっちり会社の精神を叩き込まれます。それから、自己学習を行いながら、派遣先へ面接を行います。

引用：openwork – 株式会社メイテックフィルダーズ

研修は土日の片方、もしくは両日の1,2日で完結するものがほとんど。そんな短期間で習得できる技術ではないので、その技術を業務で生かしたいと思うなら持続的な自己研鑽は必要。

引用：openwork – 株式会社メイテックフィルダーズ

口コミでは、「IT知識がないとついていくのが大変」「精神論を叩き込まれる」といった声が目立ちます。

入社後は、研修施設で技術面と精神面の研修を受けることになるため、人によっては厳しいと感じるようです。

客先常駐のエンジニア派遣

メイテックフィルダーズは、客先常駐のエンジニア派遣会社です。

正社員とはいえ、派遣と同じ働き方をしなければならないため、客先を転々とします。

また、プロジェクトによっては当たりハズレがあるため、良い常駐先に当たるかは運次第です。

幅広い業務経験を積めるものの、自社で働きたい人や、同じ環境で長く働きたい人にとっては合わないためつらいでしょう。

平均年収が低め

メイテックフィルダーズの平均年収は低めです。

国税庁の調査によると、日本の平均年収は458万と言われています。

対して、転職口コミサイトを確認すると、メイテックフィルダーズの平均年収は397万しかありません。

転職口コミサイト	年収
転職会議	383万
openwork	416万
ライトハウス	392万

親会社のメイテックは、平均年収が616万のため、働き方が同じエンジニア派遣にもかかわらず大きな違いがあります。

もし年収が高い会社を探すなら、以下の転職・就活エージェントを使いましょう。

メイテックフィルダーズでよくある質問

本章では、メイテックフィルダーズでよくある質問をまとめました。

メイテックフィルダーズに落ちた人は？

親会社のメイテックよりは受かりやすいものの、なかには落ちる人もいます。

メイテックフィルダーズに落ちた人の特徴はこちらです。

エンジニア派遣のメイテックフィルダーズでは、客先の現場で働くため第一印象は大切です。

また、転職回数が多いなど、すぐに辞める人は派遣先に迷惑をかける可能性があると判断されることもあります。

面接を受ける前には、身だしなみはもちろん、技術面やこれまでの経験についても話せるように準備しておきましょう。

メイテックフィルダーズの離職率は？

メイテックフィルダーズの離職率は、平均より少し低めです。

厚生労働省の雇用動向調査によると、令和4年の離職率は15.0%と言われています。

それに対し、メイテックフィルダーズの2022年度の離職率は13.9%のため、平均より少し低いと言えるでしょう。

ただ、入社人数が多いため、離職率は低いものの辞めている人は一定数いるようです。

受かりやすい自分に合った会社を探す方法は？

受かりやすい自分に合った会社を探すなら、転職・就活エージェントを使いましょう。

転職・就活エージェントでは、完全無料であなたの希望やスキルに合った求人を紹介してもらえます。

また、専任のアドバイザーが応募書類の添削や、推薦状を書いてくれるので選考の通過率もアップします。

ひとりで受かりやすい自分に合った会社や、条件の良い優良企業を探すのは大変です。

会社選びを失敗しないためにも、プロのサポートを受けて、転職・就職活動を成功させましょう。

メイテックフィルダーズは誰でも受かる？まとめ

今回は「メイテックフィルダーズは誰でも受かるのか？」について解説しました。

結論としては、親会社のメイテックよりは受かりやすいですが、基本的に理系・技術系の経験者や卒業生しか受かりません。

ただし、メイテックフィルダーズ以外にも、より条件の良い大手派遣会社や優良IT企業はあります。

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